Tout commence par un appel de trente minutes, sans engagement. Ensuite, deux façons de travailler selon qui vous êtes mais toujours la même méthode : écouter, trouver le fil, déployer.
Vous devez convaincre, clarifier, ou aligner vos équipes.
Découvrir les offres ↓Vous devez rendre compte et faire vivre vos résultats.
Découvrir les offres ↓Un premier échange pour comprendre votre besoin, l'échéance à tenir, et voir si je suis la bonne personne.
Le moyen le plus simple de travailler ensemble une première fois, sans engagement de long terme. Un entretien d'écoute approfondie, une lecture critique de vos supports actuels, une note écrite (ce que votre communication dit aujourd'hui, ce qu'elle devrait dire, vos trois priorités) et une restitution.
Un point de départ clair et accessible. S'il débouche sur une mission, son coût en est déduit.
Le travail d'écoute et de clarification, jusqu'à un socle écrit qui sert de règle à tout ce que vous produirez : entretiens approfondis, audit de l'existant, positionnement, voix, messages clés par public, récit fondateur, et une réunion d'alignement avec vos équipes.
Le cœur de mon travail. Une fois le fil posé, je pilote la production de vos supports dans la durée — et je garantis qu'ils disent tous la même chose. Trois rythmes possibles selon vos besoins, engagement de trois mois minimum. Chaque accompagnement comprend un point tous les quinze jours, un espace de travail partagé, les relectures, et la formation de vos équipes.
Pour un lancement, une levée de fonds, un événement, une prise de parole ou un support unique : angle stratégique, rédaction, coordination des prestataires, relations presse.
Les programmes de développement produisent une matière humaine exceptionnelle : des trajectoires, des basculements, des preuves concrètes que quelque chose a fonctionné.
Donner la parole à ceux que le programme a touchés.
Des récits courts, publiables, fidèles au terrain.
L'inverse d'un rapport illisible.
Conformes aux exigences de visibilité des bailleurs.
Le cadrage avec vos équipes et vos obligations contractuelles · les entretiens de terrain, conduits par moi-même · la construction de la ligne narrative et la validation de l'angle · la rédaction complète et les cycles de validation · le brief et la coordination des prestataires visuels.
Livre-portrait de sept femmes engagées pour la Délégation de l'Union européenne à Madagascar (PACE GOPA, 8 mars 2025) · stratégie et plan de communication du projet TADY (Expertise France / AFD) · cinq success stories et un livret pour la Croix-Rouge Malagasy · appui stratégique USAID Dio Sera et WCS.
La meilleure façon de commencer, c'est un appel. Vous préférez écrire d'abord ? Le mail et WhatsApp fonctionnent aussi bien.
Réserver un appel découverte